قم بمشاركة المقال
تقدمت معلمة في إحدى المدارس الخاصة في العاصمة عمان بشكوى بعد أن تم تسريحها من وظيفتها رغم توقيعها على عقد جديد للعام الدراسي الجديد 2023-2024. وأعربت المعلمة عن استياءها خلال مقابلة مع إذاعة حياة اف ام، حيث أكدت أنه تم فصلها من المدرسة دون سابق إنذار بسبب حملها.
وقد أكدت المعلمة قائلة: "صرت حاملًا منذ شهرين، وعندما علمت بالخبر على الفور، ذهبت إلى طبيبتي وحصلت على تقرير طبي، ثم قدمته للمدرسة لإبلاغهم بالحمل".
اقرأ أيضاً
وأضافت: "أبلغت مديرتي المباشرة قبل 5 أيام بالحمل، وقامت بإبلاغ الإدارة، وفور ذلك تم فسخ العقد معي دون إبداء الأسباب على الرغم من توقيعي على عقد جديد".
وفيما يتعلق بالجانب القانوني للقضية، صرح الناطق الإعلامي باسم وزارة العمل، محمد الزيود، أن المعلمة ليست ملزمة بإبلاغ المدرسة بحملها من الناحية القانونية.
اقرأ أيضاً
وأضاف الزيود أن العقد الذي وقعته المعلمة ساري المفعول من الناحية القانونية بعد توقيعها على عقد التجديد للعام الدراسي الجديد. وأشار إلى أنه يحق للمعلمة تقديم شكوى ضد المدرسة للحصول على باقي قيمة العقد.